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Selbstcheck · kostenlos · ca. 5 Minuten
Wie agil arbeiten wir?
Agilität ist mehr als Scrum-Board und Stand-up. Der Check schaut auf fünf Werte, die agile Zusammenarbeit im Alltag ausmachen, mit oder ohne agile Methode.
Worum es geht
Agil ist eine Haltung, keine Methode.
Viele Teams haben agile Methoden eingeführt: Boards, Sprints, Stand-ups. Trotzdem fühlt sich die Arbeit oft nicht agiler an. Der Grund liegt meist nicht in der Methode, sondern in den Haltungen, die dahinterstehen sollten.
Der Check schaut auf fünf Werte, die agile Zusammenarbeit tragen: Commitment, Fokus, Offenheit, Respekt und Mut. Er passt für Teams mit Scrum genauso wie für Teams, die ganz klassisch arbeiten und wissen wollen, wo sie stehen.
Dein Selbstcheck
Nimm dir fünf Minuten.
So funktioniert es
Drei Schritte, kein Haken.
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1
Aussagen einschätzen
Du bewertest kurze Aussagen danach, wie sehr sie gerade auf dich zutreffen. Spontan antworten ist ausdrücklich erwünscht.
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2
Bild ansehen
Direkt danach siehst du dein Ergebnis als Grafik, mit einer kurzen Einordnung zu jedem Bereich.
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3
Weiterdenken
Auf Wunsch bekommst du die ausführliche Auswertung mit Reflexionsfragen und ersten Schritten per Mail.
Hintergrund
Die fünf Scrum-Werte kurz erklärt.
Der Scrum Guide, die Grundlage des bekanntesten agilen Rahmenwerks, nennt fünf Werte: Commitment, Fokus, Offenheit, Respekt und Mut. Sie gelten als Voraussetzung dafür, dass Transparenz, Überprüfung und Anpassung im Team wirklich funktionieren.
Diese Werte sind nicht an Scrum gebunden. Sie beschreiben, was gute Zusammenarbeit in unsicheren und sich schnell ändernden Situationen ausmacht. Gerade dort, wo Methoden eingeführt wurden, lohnt der Blick auf die Haltung dahinter.
Häufige Fragen
Gut zu wissen.
Muss unser Team mit Scrum arbeiten?
Nein. Die Werte beschreiben gute Zusammenarbeit allgemein. Der Check funktioniert für jedes Team, egal mit welcher Methode es arbeitet.
Was passiert mit meinen Angaben?
Für das Ergebnis auf dem Bildschirm brauchst du weder Namen noch Anmeldung. Wenn du dir die Auswertung per Mail schicken lässt, bestätigst du deine Adresse einmal per Link. Gespeicherte Angaben werden spätestens nach einem Jahr gelöscht. Details findest du in der Datenschutzerklärung.
Was kostet der Check?
Nichts. Wenn du danach mit mir über dein Ergebnis sprechen möchtest, ist auch das erste Kennenlerngespräch kostenlos.
Passt dazu
Wie es weitergehen kann.
Passendes Angebot
Teamentwicklung
Ob agile Einführung oder festgefahrene Routinen: Ich begleite Teams mit Retrospektiven und Workshops, die die Haltung hinter der Methode stärken.
Mehr erfahren →Weiterer Selbstcheck
Wie klar sind unsere Rollen?
Sechs Aspekte klarer Rollen, vom Zweck bis zur Weiterentwicklung.
Zum Check →Weiterer Selbstcheck
Wie selbstorganisiert sind wir?
Sechs Aspekte selbstorganisierter Zusammenarbeit, angelehnt an Laloux und Holacracy.
Zum Check →Lieber direkt sprechen?
Lass uns 30 Minuten sprechen.
Erzähl mir, wie agil dein Team gerade arbeitet und wo es hakt. Gemeinsam schauen wir, was der nächste sinnvolle Schritt ist.
